エンジニアの全体数も増加傾向にあるのが日本の状況ですが、IoT系を担える人材も着実に増加してきています。
情報技術の新たな活用の方向性として高い注目を浴びているからではあるものの、その担い手になることを自ら目指してスキルアップをしている人材が急増しているわけではないのが実情です。
多数の秀でたスキルを要求される傾向が強いため、独力で担い手になるのはそれほど容易ではありません。
特に業界外から転職してIT業界で活躍したいと考える人にはハードルが高いのが事実です。
そのため、新しく働き手が増えているわけではなく業界内で担い手の割合が増えているのが実際の状況です。
企業からの要請によって学ばなければならない状況に立たされていることが多くなっています。
IT系にかかわらず企業ではIoTを活用した開発を行うのがトレンドとなっており、新製品開発の切り札として着目する企業も多くなりました。
エンジニアにとっては勉強の機会を与えられているという認識を持っている場合もあり、積極的に学ぶ意欲のある人材が重宝されるようになっています。
徐々に企業での担い手が定着してきているため、企業からの要請で学ぶ人材は頭打ちになる可能性はあるでしょう。
しかし、IoTの需要は着実に伸びていることから、新たにスキルアップをするエンジニアも増えてきているのは事実です。
情報技術の発展の方向性として注目されている限りは、担い手の募集も増加傾向が続くでしょう。